Objectifs professionnels

  • Connaître la définition de l’éthique.
  • Connaître les déclinaisons de l’éthique.
  • Revisiter les différents textes de lois.
  • Réfléchir au lien entre éthique et exercice professionnel.

Public concerné et prérequis

  • Infirmiers coordonnateurs, infirmiers, aides soignants.

Contenu pédagogique

  • Ethique, droit, morale, déontologie :
    • Ethique et morale.
    • Ethique et droit.
    • Ethique et déontologie.
  • Dispositif légal et réglementaire :
    • Les droits de l’homme.
    • Les lois du :
      • 2 janvier 2002, de rénovation de l’action sociale et médicosociale.
      • 4 mars 2002, relative aux droits des malades et à la qualité du système de santé.
      • 22 avril 2005, relative aux droits des malades et à la fin de vie.
  • L’éthique en EHPAD
    • Les valeurs qui sous-tendent l’éthique.
    • Ethique et maltraitance.
    • Ethique et bientraitance.
    • Le dilemme éthique en EHPAD.
    • Comment mesurer l’éthique dans les établissements médico sociaux.
    • 10 points pour résoudre un problème éthique.
  • Examen interactif d’une question d’éthique appliquée au quotidien des EHPAD
    • Formulation du problème éthique.
    • Analyse de la situation.
    • Réflexion éthique.
  • Réflexions sur les axes pouvant être proposés en Ehpad

Intervenant

  • Cadre Supérieur de Santé. Master Droit – Santé -Ethique.
  • En intra et en intra-inter.
  • Durée Conseillée : 2 Jours

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Modalités et délais d’accès, méthodes mobilisées, modalités d’évaluations, accessibilité aux personnes handicapées…

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